Как вы относитесь к психологическим тестам? - ЖУРНАЛ ДЛЯ НАСТОЯЩЕЙ ЛЕДИ
Главная » ПСИХОЛОГИЯ » Как вы относитесь к психологическим тестам?

Как вы относитесь к психологическим тестам?

Тесты и психологические опросники личности невероятно популярны. Конечно вы  видели их на Facebook в большом количестве. Некоторые из них странные, некоторые юмористические, некоторые, откровенно глупые.

Но есть тесты личности, к которым относятся гораздо более серьезно. Возможно, вам даже приходилось   пройти тест при приеме на работу, или вы сами тестировали кандидата.

Владельцы тестов могут получать огромную прибыль от них. Так владельцы теста Майерс-Бриггс зарабатывают около 200 миллионов долларов США  в год.

Итак, есть ли веские причины для проведения теста личности или мы должны избегать их?

Имея опыт проведения тестов для подбора кандидатов в один кредитный союз на должность директора филиала (название союза писать не буду так как он уже развалился), я увидела интересные результаты. Было 3 кандидата, которые проходили тесты у психологов. Выбрали одного, который по мнению консультантов и руководства подходит больше всего на эту должность. В итоге, через 8 месяцев он проворовался.

Но, если  эти тесты  вы проходите лично для себя, они смогут помочь вам начать думать о том, кто вы есть. Они смогут облегчить разговор о себе, потому что они дают вам список характеристик, которые могут быть основой для обсуждения с другими людьми. Они смогут даже дать вам несколько идей о том, как представлять себя на собеседовании.

Так приносят ли тесты вред или пользу? И чего больше?  Люди иногда склонны ограничиваться только результатами тестов. Например, если  тест  говорит, что вы — интроверт, то человек  может использовать это как повод поговорить с меньшим количеством людей и избегать контактов. Еще хуже, если компания использует результаты своих личностных испытаний для маркировки своего персонала и принуждения их к определенным ролям.

Тесты не должны  диктовать нам, кто мы. Тем более, что тест личности обычно является лишь отражением того, как вы ответили на список вопросов. На некоторых тестах ваша «Личность» может измениться в зависимости от вашего настроения, когда вы отвечаете на вопросы.

Давайте посмотрим на некоторые из наиболее известных тестов личности

Тест личности Майерса-Бриггса

Тест личности Майерса-Бриггса — один из самых успешных тестов личности. Тем не менее, тест Майерса-Бриггса очень старый, и большинство исследователей личности скажут вам, что он имеет мало научной ценности.

Характеристики, измеренные тестом, почти не имеют прогнозирующей силы, насколько вы счастливы в ситуации, как вы будете выполнять свою работу или как вы будете счастливы в своем браке.

Известно также, что он довольно ненадежный. Если вы повторите этот тест  после месячного, существует вероятность 50%, что вы попадете в другую категорию личности по сравнению с тем, как вы были, когда  впервые прошли тест.

Большая пятерка

Тесты личности, основанные на «Большой пятерке», имеют гораздо большую научную поддержку. Согласно этой модели существуют пять основных аспектов личности людей:

  • Открытость:  ваше желание новых впечатлений.
  • Добросовестность:  уровень заботы, который вы принимаете в своей жизни и работе. Если вы набрали минимум, вы, скорее всего, будете слабы и дезорганизованы.
  • Экстраверт / Интроверт:  Ваша коммуникабельность.
  • Взаимодействие:  насколько хорошо вы общаетесь с другими людьми?
  • Невроз:  Ваша «Эмоциональная стабильность».

Главная проблема с Большой пятеркой заключается в том, что результаты могут не всегда звучать положительно, а чаще всего — отрицательно. и большинство из нас не хотят, чтобы о нас говорили, что мы неприятны или невротический тип. Получение «результата», которое кажется отрицательным, может заставить  чувствовать себя хуже, и это может помешать нам лучше понять себя.

Если бы я рекомендовала тест на личность, который был бы бесплатным, основываясь на хорошей науке и, вероятно, поощрял бы более позитивный образ мышления, я бы предложила опрос о сильных свойствах VIA. На сайте бесплатная регистрация и можно выбрать любой язык для прохождения теста.

Этот тест на личность исходит из позитивной психологии. Это поможет вам рассмотреть основные сильные стороны, которые у вас есть. Он может быть не совсем точным, поскольку он по-прежнему является показателем самоотчета, но это хорошая отправная точка для обсуждения того, кто вы.

 

Как вы относитесь к психологическим тестам?

Источник

Оставить комментарий

Ваш email нигде не будет показанОбязательные для заполнения поля помечены *

*

Этот сайт использует Akismet для борьбы со спамом. Узнайте как обрабатываются ваши данные комментариев.